个人雇保姆有哪些合同
个人雇佣保姆时，通常会签订以下类型的合同：
服务内容 ：
家务劳动，如打扫卫生、烹饪等。
照顾老人或儿童，包括饮食起居、陪伴等。
看护病人，依据病人的自理能力提供相应服务。
服务期限 ：
明确合同开始和结束日期，可能包含续签条款。
服务费用 ：
规定保姆的月薪金额，可能包含节假日奖金或其他奖励。
保证金 ：
甲方可能会收取一定数额的保证金，合同结束时退还。
乙方的权利和责任 ：
乙方应遵守合同规定，如发生过错需承担赔偿责任。
乙方有权按合同规定获得报酬。
工作时间和休息日 ：
明确乙方的工作时间，包括是否需要吃住在雇主家中，以及每周的休息日。
其他条款 ：
如遇紧急情况需要临时离开，应征得雇主同意。
乙方在试用期内的工资待遇可能与正式期不同。
合同编号和签订日期 ：
每个合同应有唯一的编号和签订日期。
请注意，上述合同内容仅为一般性指导，具体合同内容应根据实际情况和当地法律法规进行调整。建议在签订合同时咨询专业律师或法律顾问，以确保合同的有效性和合法性
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